工伤老板只赔医药费和两个月工资?

您可能还想了解，除了医药费和两个月工资，根据《工伤保险条例》的相关规定，您还可以主张工伤医疗期间的工资按月支付，以及可能的生活护理费、护理费伤残津贴等一次性发放。若构成伤残，还有伤残补助金、就业补助金等赔偿。这些都是您作为工伤员工应享有的合法权益。
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若老板不支付除医药费和工资外的其他赔偿，您可以：1.先与老板协商解决；2.协商不成，向当地劳动监察部门投诉；3.若仍无法解决，可申请劳动仲裁或提起诉讼，要求老板按《工伤保险条例》规定支付相应赔偿。